Table of Contents
ما المقصود بال CV
السيرة الذاتية تعني الوثيقة التي تضم موجز أو قائمة بالوظائف التي تم العمل بها الشخص صاحب السيرة، وكلمة CV اختصار لجملة Curriculum vitae، فالسيرة الذاتية هامة للشخصين وهما الشخص الذي يبحث عن العمل والشخص الذي يريد عمالة، وإذا وجد الشخص صاحب العمل أن المعلومات الخاصة بالشخص المُقبل على العمل مناسبة، فبذلك سيتم إجراء مقابلة معه، وهناك بعض الطرق التي يجب الالتزام بها لكتابة سيرة ذاتية ناجحة، وسوف نعرضها في هذا الموضوع.
نصائح وإرشادات لكتابة سيرة ذاتية ناجحة: –
- يجب على الشخص المتقدم للوظيفة أن يلتزم بالاختصار عند كتابة أي معلومة تتعلق به، لأن صاحب العمل يكون لديه أكثر من سيرة ذاتية، فلا يكون لديه الوقت الكافي للتأمل في هذا، فعلى الشخص المتقدم للوظيفة أن يكون حريص على الاختصار كأن تكون السيرة الذاتية الخاصة به مكونة من صفحة واحدة أو اثنين بأقصى حد.
- يجب أن تحتوي السيرة الذاتية على جمل قصيرة، وكلمات مؤثرة، لكي تُعطي إحساس للقارئ أن صاحب السيرة الذاتية يتمتع بكفاءة عالية.
- الكتابة الصحيحة حيث يجب ألا تشتمل السيرة الذاتية على أخطاء إملائية أو لغوية، لأن ليس من الطبيعي أن يقوم صاحب العمل بإعادة الاتصال بالشخص صاحب السيرة الذاتية.
- تحري الدقة عند الكتابة سواء كانت إنجليزية أو عربية، فهذا ينعكس بالإيجاب على المتقدم للوظيفة فمثلاً يُعطي انطباع أنه جاد للعمل، كما أنه يدل عن شدة اهتمامه بالوظيفة.
- مدى تناسق وترتيب السيرة الذاتية، فتنسيق السيرة الذاتية يعطي انطباع جيد لصاحب العمل، فهو يوضح مدى نظام الشخص المتقدم للوظيفة.
- قيام الفرد المتقدم للوظيفة بأخذ رأي الأصدقاء في شكل السيرة الذاتية، لكي ينصحه بتعديل أي شيء أو وجود أي خلل، فيكون هناك وقت لتعديله.
- الحرص الشديد على تحديث السيرة الذاتية بشكل مستمر لكي تكون مواكبة مع الوقت الذي يتم فيه التقديم، أو في حالة قيام الشخص المتقدم بخوض تجارب جديدة على سبيل المثال كأن يكون حصل على دورة تدريبية أو قام بالتعلم بمهارة جديدة، لكي يكون الفرد لديه استعداد لعمل مقابلة عمل في أي وقت، وهذا بالإضافة إلى أنه يُكون انطباع جيد لدى صاحب العمل عن المتقدم إلى الوظيفة، بأنه شخصية دؤوبة دائماً ما تسعى للعمل والتطوير بشكل مستمر.
- الصدق في تقديم المعلومات، حيث يجب الاهتمام بمليء جميع التفاصيل المتعلقة بالسيرة الذاتية بكل صدق وإخلاص فلا يجب التفخيم في نفسك أكثر من اللازم حتى لا تتعرض إلى الإحراج، لأنه في نهاية الأمر سينتج عنه عدم قبول الفرد للشاغر الوظيفي.
أشكال السيرة الذاتية:-
طرق البحث عن العمل تأخذ وسائل متعددة ومختلفة، فهي متعددة وخاصة في حالة التطور التكنولوجي، مع زيادة الاعتماد على الشبكة العنكبوتية، ومن هنا بدأ الاعتماد على الأشخاص الذين يقومون بإرسال السير الذاتية عن طريق الإيميل الخاص بهم عوضاً عن الطريقة التقليدية الورقية، لسهولة التعامل معها خاصة وإن كان عدد المتقدمين على الوظيفة أصبح كبير.
كيفية كتابة السيرة الذاتية: –
- في بداية الأمر يجب أن يضم الاسم والعنوان ورقم الهاتف.
- الشهادة العلمية، حيث يجب كتابة مسيرة التعليم مع الحرص على الترتيب الزمني.
- يجب ذكر الخبرات، لأنها تعطي ثقل للسيرة الذاتية وهي التي تحكم بينك وبين شخص آخر حاصل على نفس الشهادة ولكن لا يوجد لديه خبرة في أي شيء، فالأولوية لأصحاب الخبرة، كأن يكون موظف، مدرب، متطوع مثلاً.
- المراجع وهو قسم يحتوي على رسائل توصية من أعضاء هيئة التدريس مع ذكر اسم المدرس
السيرة الذاتية تعني الوثيقة التي تضم موجز أو قائمة بالوظائف التي تم العمل بها الشخص صاحب السيرة وكلمة CV اختصار لجملة Curriculum vitae فالسيرة الذاتية هامة للشخصين وهما الشخص الذي يبحث عن العمل والشخص الذي يريد عمالة وإذا وجد الشخص صاحب العمل أن المعلومات الخاصة بالشخص المقبل على العمل مناسبة فبذلك سيتم إجراء مقابلة معه وهناك بعض الطرق التي يجب الالتزام بها لكتابة سيرة ذاتية ناجحة وسوف نعرضها في هذا الموضوع
يجب على الشخص المتقدم للوظيفة أن يلتزم بالاختصار عند كتابة أي معلومة تتعلق به لأن صاحب العمل يكون لديه أكثر من سيرة ذاتية فلا يكون لديه الوقت الكافي للتأمل في هذا فعلى الشخص المتقدم للوظيفة أن يكون حريص على الاختصار كأن تكون السيرة الذاتية الخاصة به مكونة من صفحة واحدة أو اثنين بأقصى حد يجب أن تحتوي السيرة الذاتية على جمل قصيرة وكلمات مؤثرة لكي تعطي إحساس للقارئ أن صاحب السيرة الذاتية يتمتع بكفاءة عالية الكتابة الصحيحة حيث يجب ألا تشتمل السيرة الذاتية على أخطاء إملائية أو لغوية لأن ليس من الطبيعي أن يقوم صاحب العمل بإعادة الاتصال بالشخص صاحب السيرة الذاتية تحري الدقة عند الكتابة سواء كانت إنجليزية أو عربية فهذا ينعكس بالإيجاب على المتقدم للوظيفة فمثلا يعطي انطباع أنه جاد للعمل كما أنه يدل عن شدة اهتمامه بالوظيفة مدى تناسق وترتيب السيرة الذاتية فتنسيق السيرة الذاتية يعطي انطباع جيد لصاحب العمل فهو يوضح مدى نظام الشخص المتقدم للوظيفة قيام الفرد المتقدم للوظيفة بأخذ رأي الأصدقاء في شكل السيرة الذاتية لكي ينصحه بتعديل أي شيء أو وجود أي خلل فيكون هناك وقت لتعديله الحرص الشديد على تحديث السيرة الذاتية بشكل مستمر لكي تكون مواكبة مع الوقت الذي يتم فيه التقديم أو في حالة قيام الشخص المتقدم بخوض تجارب جديدة على سبيل المثال كأن يكون حصل على دورة تدريبية أو قام بالتعلم بمهارة جديدة لكي يكون الفرد لديه استعداد لعمل مقابلة عمل في أي وقت وهذا بالإضافة إلى أنه يكون انطباع جيد لدى صاحب العمل عن المتقدم إلى الوظيفة بأنه شخصية دؤوبة دائما ما تسعى للعمل والتطوير بشكل مستمر الصدق في تقديم المعلومات حيث يجب الاهتمام بمليء جميع التفاصيل المتعلقة بالسيرة الذاتية بكل صدق وإخلاص فلا يجب التفخيم في نفسك أكثر من اللازم حتى لا تتعرض إلى الإحراج لأنه في نهاية الأمر سينتج عنه عدم قبول الفرد للشاغر الوظيفي
طرق البحث عن العمل تأخذ وسائل متعددة ومختلفة فهي متعددة وخاصة في حالة التطور التكنولوجي مع زيادة الاعتماد على الشبكة العنكبوتية ومن هنا بدأ الاعتماد على الأشخاص الذين يقومون بإرسال السير الذاتية عن طريق الإيميل الخاص بهم عوضا عن الطريقة التقليدية الورقية لسهولة التعامل معها خاصة وإن كان عدد المتقدمين على الوظيفة أصبح كبير
في بداية الأمر يجب أن يضم الاسم والعنوان ورقم الهاتف الشهادة العلمية حيث يجب كتابة مسيرة التعليم مع الحرص على الترتيب الزمني يجب ذكر الخبرات لأنها تعطي ثقل للسيرة الذاتية وهي التي تحكم بينك وبين شخص آخر حاصل على نفس الشهادة ولكن لا يوجد لديه خبرة في أي شيء فالأولوية لأصحاب الخبرة كأن يكون موظف مدرب متطوع مثلا المراجع وهو قسم يحتوي على رسائل توصية من أعضاء هيئة التدريس مع ذكر اسم المدرس
التعليق
يجب أنت تكون مسجل الدخول لتضيف تعليقاً.